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公司简介
一、公司名称：大竹县野参葛业开发有限公司
二、成立时间：2006年7月。
三、注册资本：100万元。
四、注册地点：四川省大竹县工商管理局
五、公司性质：有限公司
六、经营范围：葛根种苗培育与经营，葛根产品制造与经营。
七、目前主要业务：葛根种苗培育与经营,葛根种植。
八、公司目前职工情况：现有员工48人，其中大专以上文化程度8人，占员工28.6%，中级以上职称5人（高级农技师1人，农技师3人，会计师1人）。
九、公司成立背景：公司是在大竹县金鸡葛业开发协会发展到一定规模的基础上成立起来的。该协会于2005年7月经大竹县科协批准成立，经大竹县民政局注册登记备案。其主要业务是引进国内外优质粉葛品种试种、育苗、推广。2005年以来已在县内推广示范种植800余亩，同时建立优质粉葛种苗基地100亩。为了提升葛根价值，开发葛根产品，协会积极筹备大竹县野参葛业开发有限公司，并已获得工商管理部门注册登记。截至2007年4月底，已建立绿色生产基地2000余亩，公司正在申办绿色种植基地认证
十、公司生产概况：年产纯葛粉2000余吨，能提供营养鲜菜葛5000吨以上。目前开发的主要产品有：野生纯葛粉、葛粉丝、速溶葛粉礼品装等系列产品。
企业文化及公司管理
科学、人性的管理文化和体制是大竹县野参葛业开发有限公司为投资商和企业员工创造丰厚回报的保证，本公司不去追求虚无的完美，唯有通过不断的努力，去追求一种残缺中的和谐，塑造一支具有成长性、学习性的团队，必将为投资商和企业员工带来更多无法想象的收益。
一、富有人性的企业文化是塑造团队凝聚力的基础
企业宗旨：以人为本、科技创新、诚信经营、回报社会
企业文化：创新、进取、勤奋、诚信
企业文化阐述：
（一）企业文化相对于管理制度而言，它属于非制度管理内容，它对员工的管理作用主要是通过精神引导弥补管理制度的不足，是一种柔性的因素，与制度相比它并不具有强制性的作用，它的效果侧重“柔”而不是“刚”。
（二）企业文化的作用不能期望一蹴而就，但从长期效果而言，通过文化的作用，培养企业的共同价值观，逐渐通过价值观形成对员工的行为规范，最终对企业绩效发挥作用。
（三）企业有了优秀的企业文化，正如鱼有了水一样。像水对鱼的影响一样，企业文化直接影响着企业。在企业中，只要有一个团队，就一定要有一种文化，但如果不留意，可能就感受不到这种文化的存在。但一旦一个团队没有一个共同的文化，就会失去凝聚力，企业就无法生存。
（四）优秀的企业文化对员工的牵引作用非常大，通过精神的引导，员工形成对企业较强的凝聚力，这种文化形成的企业凝聚力将是企业赖以生存的前提。
（五）企业文化建设关键在于一个企业的领导人能否坚持不懈地和员工共同参与，只要有信心和决心，企业文化建设就一定会“水到渠成”。
（六）企业文化是一把双刃剑，正如俗话所说“水能载舟亦能覆舟”，优秀的文化能使企业长期繁荣，在商界的搏斗中，企业就像逆水行舟，只有全体员工同心协力才能发展下去。
公司产业发展5年规划
2005年引进葛种建立种苗扩繁基地50亩，2006年推广种植面积500——800亩，同时拟建年产葛根淀粉7000吨、保健葛根粉丝530吨的加工企业一个，新建优质种苗基地100亩，2007年完成新增种植面积4500亩，拟建葛根试验、示范、高产种植园100亩，同时加大科研投入开发新产品不少于1个，2008年完成新增种植面积5000亩，加大技改和人才培养（训）投入，建立一支高素质的人才队伍。力争2-3个新产品面市，2009年稳定全县种植面积，并向周边县市发展，继续推广新、优葛品种，力争实现公司企业主营纯收入1500万元的宏伟目标
公司产品获得国家绿色产业促进会认可，编号IGICN070292。 |
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